本网讯 4月28日上午，我校第四届教职工代表暨工会会员代表大会第六次会议在行政楼八楼一会议室召开。主席团主席、校党委书记陈弘出席并讲话。校长曾宝成作了《高校教师（含实验技术）系列专业技术职称（职务）评审工作实施方案》的报告说明。会议由党委副书记唐艳明主持。
本次大会应到代表150人，实到代表121人，因事因病请假29人，符合法定人数。会议采取举手表决方式审议并通过了《BOYU.COM高等学校教师(含实验技术）系列专业技术职称（职务）评审工作实施方案》。
曾宝成对教师职称评审工作实施方案的起草原则、具体过程和方案特点等关键问题进行了说明。他指出，职称评审改革是学校深化人事制度改革的一项重要内容，是推进人才队伍建设的一项重大举措。方案内容遵循了符合相关文件要求、符合学校实际情况和发展目标、保持对优秀人才吸引力、向同类高校看齐等四个原则。
陈弘针对职称评审改革和方案实施提出了三点意见：一是要认真学习贯彻《中共中央 国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》，增强教师队伍建设的使命感、责任感和紧迫感；对照“四有”好教师标准，牢记教书育人使命，推进立德树人，全面服务学生成长成才；突出师德，把提高教师思想政治素质和职业道德水平摆在首要位置；加强教师日常思想教育，提高政治素养，站稳政治立场。二是要领会理解学校职称评审改革方案，将改革精神和评教标准贯彻到教师日常的教育和培养的全过程，让不同类型的教师都有成长的空间，引导推动全校教师成长。三是各职能部门要联动配合，深化细化改革方案，通过实施教师评审改革推动高素质教师队伍建设，促进学校内涵式发展。
